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黎城縣：打好“四張牌”，交出換屆高分答卷
山西新聞網三農頻道訊 自村(社區)“兩委”換屆選舉工作啟動以來，黎城縣堅決扛實政治責任，認真貫徹落實省市第十二次黨代會精神，周密部署、精心組織，著力打好“四張牌”，交出換屆選舉的“高分答卷”。
打好“責任牌”，精心組織高位推動。縣委書記認真落實第一責任人職責，帶頭開展專題調研，提出了統籌做好“干部儲備、傳幫接帶、產業振興”三篇文章的工作思路。26名處級領導帶頭包鎮聯村，逐一明確了“責任區”，坐鎮指揮、全程參與。成立了換屆工作領導小組和6個工作專班，組建4個換屆選舉工作指導組，建立組織、民政、紀委監委等部門密切配合協作機制，實行周例會、重大事項會商、工作信息宣傳三項制度，確保換屆工作有序推進。
打好“先行牌”，夯實換屆工作基礎。縣處級領導帶隊深入所包鎮，採取召開座談會、入戶走訪、談心談話等方式，對全縣185個村(社區)開展多輪摸底排查，做到“六個清楚”。通過縣委常委會、縣換屆辦周例會及鄉鎮培訓會，組織參與換屆人員共同學習換屆相關文件精神，累計培訓3300余人次。對8個軟弱渙散黨組織，採取“四個一”措施，“一村一策”進行整頓。對重點難點村，由縣處級領導帶頭包聯，換屆領導小組成員單位結對指導，採取“五化”工作法，逐項落實、逐條銷號。
打好“程序牌”，依法依規有序推進。堅持凡進必審，在各鎮初審的基礎上，對1583名人選資格進行部門聯審，保障換屆人選質量。制作下發“三圖兩書一卡”(換屆選舉流程圖、日程安排圖、選舉日一覽圖，應知應會知識口袋書、換屆選舉實操手冊用書，工作提醒卡)，確保做到程序合法、結果有效。採取“事前預防、實戰演練、主動出擊”三項措施，實行信訪舉報和輿情處置日報制，各鎮安排專人24小時值班，深入細致做好風險化解處置工作，整個換屆工作穩定有序。
打好“宣傳牌”，營造濃厚換屆氛圍。全方位多角度宣傳換屆政策法律法規，發放報紙3萬余份，印發《換屆知識應知應會100題》2000余本。開展“大走訪”活動，累計發放入戶排查表6萬份，走訪群眾40961戶，向黎城籍在外人員發出一封信或倡議書，廣泛動員在外人員返鄉任職。在大力回引在外人才的基礎上，結合全省深化網格化服務管理的工作要求，選拔141名年輕化、高學歷的網格員進入村(社區)“兩委”班子，進一步提升了農村干部隊伍整體素質。
通過此次村(社區)“兩委”換屆，全縣村(社區)“一肩挑”比例達到98.9%，“兩委”班子成員平均年齡下降到43.1歲，高中以上學歷佔比上升為58.9%，實現了“一降一升”的換屆目標，為全面推進鄉村振興、強化基層治理奠定了堅實基礎。
(孟亞男)
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