靈石縣翠峰鎮：厚植沃土 注滿人才隊伍儲備“蓄水池”
靈石縣翠峰鎮：厚植沃土 注滿人才隊伍儲備“蓄水池”
山西新聞網三農頻道訊 為進一步實現鄉村振興提供堅強組織保証，靈石縣翠峰鎮堅持黨管人才原則，不斷完善人才培養機制，厚植人才成長沃土，激發人才創新活力，按照“優選嚴選、培養涵育”的路徑，打造引才“窪地”、聚才“高地”和育才“福地”，持續提升育人用人的綜合效率與質量。
周密部署 認真評估
多次召開會議，對全鎮后備人才摸排安排部署，摸排后認真分析當前黨組織書記年齡結構、學歷結構、能力水平，逐人提交鎮黨政會審議評估。
廣泛摸排 細致核查
由片長帶隊，對照談話提綱，通過入戶走訪、座談調研、集中會議、電話詢問等形式，對村社后備力量全覆蓋摸排。全面掌握村社班子運行、集體經濟發展、服務群眾等情況，了解后備力量現實表現、履職成效、群眾評價以及政治素質、綜合能力、群眾基礎等第一手信息。
深刻分析 精准研判
片區工作隊按照“優選一批、識別一批、回引一批”的思路，鼓勵部分有條件的流動黨員回村發展，做好優秀人才回引並納入人才庫﹔針對流動黨員“不在村社在群裡”的特點，採用“把支部建到網上、把黨員聯在線上”的模式進行管理﹔堅持定期分析研判后備力量隊伍現狀，實行跟蹤考察，保持村黨組織后備力量“一池活水”，確保村(社區)換屆時有人可選，選之能用，保持基層黨組織戰斗能力“長期在線”。目前，全鎮共摸排上報一肩挑后備干部127人，其他“兩委”后備干部321人，優秀人才共計880人。
（李雅楠）
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