陽曲縣東黃水鎮召開上半年述職評議會
陽曲縣東黃水鎮召開上半年述職評議會
歲月不居，時節如流。為全面總結上半年工作開展情況，查找差距不足，補齊短板漏洞，高標准抓好下半年各項工作落實，7月8日下午，陽曲縣東黃水鎮召開2025上半年述職評議會。鎮長蘇龍主持會議，黨委書記任佳雯等鎮領導出席會議，全體機關干部參加會議。
蘇龍宣布崗位分工調整。此次調整，是鎮中心組深入討論、廣泛開展個別談話，結合東黃水鎮發展需求，兼顧每位干部的能力特長后慎重做出的。通過合理的崗位變動，進一步加大對干部的培養鍛煉力度，實現人力資源的優化配置，提升全鎮各項工作效率。
鎮機關各站所負責人、各村定向選調生以及一村一名研究生，依據分管工作、包村工作等實際情況，從上半年履職成效、工作中的思考與建議、下半年工作計劃三個維度，依次登台詳細匯報自身工作情況。其余干部採用書面述職的形式，匯報自身上半年各項工作任務的完成情況。
任佳雯對本次述職評議會給予了充分肯定。述職大會是展示自我的平台，許多干部抓住上台契機，充分展現了自身的工作成果。同時，任佳雯提出了三點期望：一是講政治，提高站位。身為共產黨員、機關干部，務必時刻銘記入黨誓詞與公務員宣誓誓詞，緊緊圍繞中心，自覺服從大局，在新的崗位上積極作為、發光發熱。二是講責任，做好銜接。鑒於不少崗位人員出現變動，離崗干部需將工作內容、注意事項以及經驗總結毫無保留地交接給接替崗位的干部﹔接替崗位的干部則要主動與離崗干部溝通交流，盡快熟悉並融入新的崗位。三是講紀律，轉變作風。在新的崗位上，每一位干部都要秉持認真負責的態度，嚴格遵守工作紀律與該鎮規章制度。將心思專注於工作，落實到日常的每一件小事中，這些點滴的工作積累終將匯聚成老百姓們對咱們工作的整體評價。
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