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陽高：組織“驅動”激發鄉村振興活力
山西新聞網三農頻道訊 陽高縣堅持大抓基層的鮮明導向，以增強基層黨組織政治功能和組織功能為著力點，進一步細化工作舉措，切實將基層黨組織的政治優勢、組織優勢轉化為推動鄉村振興的發展優勢，全面激發鄉村振興活力。
突出組織引領力促擔當作為。大力加強基層黨組織建設，選優配強農村“領頭雁”隊伍，不斷增強基層黨組織的戰斗力、凝聚力。去年，整頓軟弱渙散村11個，屆中調整16名村黨支部書記，2名村支部書記進入鄉鎮事業編制，1名參照事業編制工資標准發放報酬，進一步激發了村黨支部書記隊伍活力。實施大學生村官培養計劃，將成熟的2名大學生村官選任為村黨支部支書。擇優選派152名駐村干部幫扶，創新開展“三查三看三談”督查法，推動幫扶工作取得實實在在的成效。建立村“兩委”班子動態優化調整機制，暢通“進、出”渠道，通過平時考核、年度考核等手段，全面掌握班子運行、干部作用發揮、群眾認可度等情況，先后選拔8名黨性強、思路活、有辦法、懂經營的能人擔任村黨支部書記。
拓寬發展路徑力促強村富民。強化村黨組織對集體經濟組織的領導，大力推行“黨建+”模式，綜合考慮各村資源稟賦、生產條件、區位優勢、產業基礎等因素，在全縣探索推行種養殖和農產品加工出售、固定資產出租經營、入股企業分紅、鄉村旅游發展等多渠道增收方式，初步構建了以蔬菜、食用菌、小雜糧、杏果等產業為主，多種產業蓬勃發展的良好局面。選取華聯公司黨支部和35個村的黨支部耦合，全力推行“1+35”黨建發展聯盟示范工程，以“企業聯村、村企聯建”助推鄉村振興工作。龍泉鎮花苑村投資建設了23棟蔬菜大棚，以土地、資金入股引資實施西紅柿果醬加工項目，打造西紅柿全產業鏈條﹔大白登鎮爭取鄉村振興銜接資金1200萬元，合作社自籌800萬元，在潘寺村投資建設高端食用菌試驗、示范、推廣基地，試種高端食用菌鬆茸、金耳獲得成功，每年可為村集體分紅30萬元。
全力引智聚才建強人才隊伍。立足全縣人才工作實際和部門單位職能職責，摸排梳理現有人才現狀，健全人才目錄，採取以本土人才引才、高校人才引才、企業人才引才等新型方式，引進具有博士學位或副高以上職稱或技師以上等級人才67名，全職引進博士1名，培訓各領域人才13504余人次。積極推動崗位落實，為567名優秀高校畢業生提供見習機會。優化農村在外人才回鄉創業政策，吸引更多人才返鄉創業，目前，共儲備613名回鄉創業后備力量。柔性引進中國農業大學教授高靈旺、山西農業大學教授李靈芝2名高端人才。積極打造以高速飛車產業園為牽引的科研人才“孵化地”，從人才引進、培育、激勵、服務等方面持續精准發力，不斷探索新時代人才工作新路徑，通過搭建人才服務平台，多維度建立人才工作站20個，進一步整合縣內人才資源，構建起上下貫通、職責明確、精准高效的人才服務體系，充分激發人才活力，為陽高縣高質量發展蓄勢賦能。
(睢貴光)
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