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新春伊始展新顏 引進人才助發展
——柳林縣“六項舉措”助力招才引智
山西新聞網三農頻道訊 春節期間，柳林縣利用在外人員返鄉過節的有利時機，通過“六項舉措”，全力推進返鄉人才的聯絡和回引工作，促使在外優秀人才帶項目、帶技術、帶經驗、帶人脈返鄉助力家鄉發展。
“召開一次部署會”。春節前夕，縣鄉兩級人才工作領導組以在外人員回鄉過年為契機，以“敘鄉情•引人才•話發展”為主題，重點對掌握在外優秀人才信息、與在外優秀人才座談交流、在外優秀人才回引等工作進行了安排部署，為全面實施鄉村振興戰略招才引智下好先行棋。
“發出一份倡議書”。為加強對柳林籍在外優秀人才的政治引領，縣人才工作領導組辦公室通過“柳林共產黨員”公眾號、美篇等方式發布《致柳林籍在外優秀人才的倡議書》。倡議書發出后，受到社會各界廣泛關注，“呂梁共產黨員”“今日頭條”“新融媒體中心”“百度APP”“九派新聞”等多家媒介相繼轉發，影響力極大，超過16000人關注，9000余人轉發，3800余人咨詢，喚起了廣大柳林籍在外優秀人才愛家鄉、念家鄉、建家鄉的情懷。
“開展一次摸底”。為准確掌握並充分挖掘柳林籍在外優秀人才資源，縣人才辦啟動柳林籍在外優秀人才調查摸底工作。鄉村兩級干部走村入戶調查摸底，同時制作發布網上在外優秀人才統計表，宣傳發動更多人填寫，多管齊下力求做到不漏一鄉、不漏一村、不漏一人。據初步統計，全縣已摸排在外優秀人才517人。下一步，該縣將在各鄉鎮摸底調查的基礎上，分類建立統計台賬，編印《柳林縣在外優秀人才名錄》，建立與柳林籍優秀人才溝通聯絡體系，發揮人才輻射效應，吸納更多優秀人才返鄉創新創業。
“送出一張卡片”。各鄉鎮按照縣人才辦倡議，借新春佳節拜年之際，創新方式對在外優秀人才進行走訪慰問，同時加大回鄉創新創業政策宣傳，吸引優秀外出人才回鄉創業就業。如王家溝鄉黨委通過祝福卡片向返鄉人才送去了新春祝福，並發出誠摯邀請，希望人才踴躍回鄉創業，為本土實施鄉村振興戰略建言獻智。
“舉行一次座談會”。為充分了解在外優秀人才創業需求，介紹本地人才回引、創新業政策，各鄉鎮分別組織開展了在外優秀人才座談交流會，共敘鄉情鄉誼、共話創新創業。在熱切的座談交流中，了解了在外優秀人才的工作、生活情況和回鄉意願，介紹了縣鄉鄉村振興戰略、家鄉發展情況，宣傳了人才引進、創業致富政策，聽取了返鄉人員對家鄉轉型發展的意見建議。同時發出邀請，鼓勵他們回鄉創業發展，為家鄉建設添磚加瓦。
“搭建一個平台”。鄉、村兩級黨組織通過微信群，搭建了由村兩委主干、致富能手和在外優秀人才組成的人才創業就業服務平台。支持引導各村在外優秀人才及時了解發布創業動態、惠農項目、人才需求等信息。同時，各鄉、村黨組織建立了定期聯系服務在外優秀人才制度，對熱愛家鄉、帶富能力強、有回鄉創業意願的重點外出人員定期進行跟蹤服務。協調各部門為回鄉創業人員開辟“綠色通道”，加大對技術培訓、項目申報、土地使用、信貸資金、糾紛協調等方面的扶持力度。
(王耀東)
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