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絳縣人社局對外勞務輸出成效顯著
山西新聞網三農頻道訊 近年來，特別是今年以來，絳縣人社局認真堅持“四個強化”，扎實開展對外勞務輸出工作，取得明顯成效。截至目前，共輸出200人次，主要務工地為印尼、越南、斯裡蘭卡等10多個國家，從事運行維護技工、電工、生產操作工、司機、廚師等工種，月工資在1.2萬-2萬元不等。通過境外勞務輸出，為本縣農民工蹚出了一條快速致富的路子。
強化宣傳，提升認識。通過守望絳縣、美麗絳縣、絳縣朋友圈、微信公眾號等大眾傳媒的宣傳，讓公眾做到三個深入了解，即了解出國(境)勞務的一般程序，知道怎樣走出國門;了解涉外政策法規，學會怎樣保護自我;了解咨詢業務渠道，提高識別判斷能力。同時，通過對打工歸國人員的典型宣傳、經驗介紹，使民眾盡快打消海外務工是做苦力，為資本主義打工思想會變壞，對出國(境)掙洋錢不敢嘗試的思想顧慮，營造一個躍躍欲試、爭先恐后的出國打工氛圍。
強化培訓，借船出海。為提高勞務人員的專業知識水平和技能以及綜合素質，依托絳縣人力資源服務有限公司與絳縣公共就業和人才交流服務中心，以及福建一家勞務公司，建立專業外派勞務輸出培訓基地。在培養學員熟練掌握專項勞動技能的同時，指導他們掌握一定的外語聽說能力和涉外禮儀及所赴國家法律法規常識，提高他們在海外勞務市場上的競爭力。今年培訓達300人次，經崗前培訓后，全部上崗。
強化管理，優化服務。以“春風行動”為契機，抽調精兵強將，分10個組，分管局長親自帶隊，通過鄉鎮座談、走村入戶、開展招聘會等方式，積極開展“送崗位、送培訓、送溫暖、送政策、送服務”活動，積極為輸出人員提供必要的勞務信息﹔協助辦理出國手續﹔核查境外雇主必備的文件資料﹔協助指導勞務人員同雇主簽訂聘用合同﹔出現勞動糾紛甚至發生工傷后介入調解，提供法律援助，代其向當地勞動仲裁機關或法院提起申訴，以維護其合法權益﹔協調務工者調換國家和工作崗位﹔每年中秋節、春節期間，攜帶禮品到其家中慰問等等。同時，除了人員自行外出、人力資源公司輸出外，該局還在單位大廳設立了勞務輸出服務窗口，由人力公司蹲點，宣傳就業崗位、工種需求、工資待遇等情況，為求職者提供更多就業渠道。
強化造勢，擴大影響。為了擴大對外勞務輸出的影響，在務工者外出時，邀請縣政府主要領導出席，召開大會，講話鼓勁，大造輿論。如，今年6月3日，絳縣赴國外務工人員啟程儀式在縣城人民廣場舉行，來自全縣各村的16名農民工參加，縣人社部門為他們每人贈送了一個行李箱。山西永之岩人力資源有限公司負責人王紅艷介紹了有關跨國務工的基本情況﹔絳縣人民政府副縣長張瑞軒和絳縣人社局黨組書記、局長吳志強分別講話。而后，在縣政府領導、人社局領導班子成員的歡送下，大家興高採烈地登上了前往印度尼西亞等國的轉機專車， 擴大了影響力，營造了濃厚的外出務工氛圍。(張志善 謝子龍)
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