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沁水縣人社局扎實做好穩就業工作 夯實民生之本
山西新聞網三農頻道訊 今年以來，沁水縣人社局始終將穩就業、保就業放在工作首位，千方百計穩定和擴大就業，確保各項就業優先政策盡早盡快落到實處，保持就業大局穩定。
落實兜底保障措施。打通就業服務最后一公裡，在全縣12個鄉鎮全面建立“就業服務站”，每站配備3名公益性崗位人員，專職開展轄區內就業創業相關工作，形成“縣有就業服務龍頭、鄉鎮有就業服務平台、村(社區)有就業服務網格”的就業服務新格局。成立就業幫扶工作專班深入全縣各鄉(鎮)、鄉村振興重點村、易地搬遷安置點開展脫貧勞動力就業幫扶專項崗位推薦活動，全縣脫貧勞動力中有4082人實現了穩定就業，其中省外務工516人，開發公益性崗位363人。大力開發就業見習和就業困難大學生公益性崗位，截至目前，共為33家用人單位對接見習人員60名，公益性崗位人員、第二批就業見習崗位及人員正在征集申報中。
拓寬就業創業渠道。開展民營企業招聘月、“百日千萬網絡招聘專項行動”等活動，為民營企業招才引智，為重點人群就業牽線搭橋，目前已有115人與企業達成就業意向。科學統籌謀劃，加快事業單位公開招聘進度，為鄉鎮事業單位招聘到村工作人員30名，現已完成體檢工作，公開招聘大學畢業生到村工作現已完成報名工作。精心組織參加省、市、縣星火項目創業大賽並取得驕人成績，多形式多渠道為參賽創業群體保駕護航，並為獲獎選手提供創業資金扶持，縣級層面給予獎勵66000元。
完善引才留才服務。深化與山西省中醫藥大學交流合作，局領導帶隊走進校園大力宣傳講解“兩項人才新政”，在縣校合作調研成果交流會上再次深入細致講解大學生創業就業、人才政策和引才計劃等相關政策，共有6名中醫藥大學碩士研究生達成回沁就業意向。推進人才政策落地見效，今年1至6月份，為事業單位引進的101名高層次人才兌現額外生活補貼60.6萬元，為企業引進的各類人才兌現生活補貼、社保補貼85.52萬元，為1名機關事業單位在職人員參加繼續教育兌現學費補助1.8萬元。
維護和諧勞動關系。抽調勞動仲裁、監察、社保等部門工作人員聯合沁水縣市場監管局對全縣范圍內勞務派遣單位進行執法大檢查。檢查中，對個別單位未依法訂立勞動合同、拖欠和克扣工資、不依法參加社會保險等問題，當場下發責令整改通知書，並告知逾期不改將依法給予查處。保障了勞務派遣人員的合法權益，確保了勞動關系和諧穩定。(王倩)
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