翼城县南唐乡:
“明定建学联带”工作法激活流动党员管理新动力
山西新闻网三农频道讯 为加强流动党员队伍建设,提升组织凝聚力、战斗力、执行力,近年来,翼城县南唐乡以“明定建学联带”工作法为抓手,不断探索流动党员管理办法,进一步激发流动党员发挥作用,让每一位流动党员都成为一面“流动红旗”。
“明”即明底数。探索建立“来时报到、去时报告”的长效运行机制,确保流动党员来有影去有踪。由支部包联责任人通过党员报备、入户走访等多种方式了解流出党员个人及家庭情况;流入党员情况由党员自行报备或者流入企业上报等方式了解。通过摸排建立流出党员个人及家庭情况台账、流入党员个人情况台账2本台账,实施动态管理,做到“基本情况清、流出时间清、流入地点清、从事工作清、综合表现清”,确保流动党员应管尽管。
“定”即定职责。开展好流出党员行前教育和流入党员“入驻”教育,明确三大职责:一是严格执行“流出报批、流入报到、日常报告、返乡报备”制度;二是按时缴纳党费、每季度至少参加一次流入地党组织生活、每季度向流出党组织汇报思想工作动态、每年至少参加一次党组织关系所在党支部的组织生活;三是认真完成党组织交办的其他任务,在学习、工作和社会服务等方面走在群众前面,充分发挥党员的先锋模范作用。
“建”即建站点。在南唐乡党群服务中心设置1个流动党员服务站,负责全乡流动党员服务点的建设管理。结合产业发展情况分别在云唐邦正、樊店工业园区、东下坪中药材集散中心、河沄草莓基地设置4个流动党员服务点,及时为流入党员发放服务卡、配备“联络员”,实现流动党员从“流入”向“融入”转变。结合全乡实际,探索在太原建立1处南唐乡流动党员联络站,并确定一名负责人,定期开展党员组织生活。下一步,计划在流出党员从事相对集中行业的地方,再设置一个流动党员联络站,确保“党员流动到哪里,组织就覆盖到哪里,活动就开展到哪里,作用就发挥到哪里”。

“学”即多举措学。采用“线上、线下、集训”的模式对党员开展常态化教育。线上学,通过微信群定期向流动党员推送学习资料,要求党员及时关注学习强国、共产党员网、三晋先锋、“南唐乡学习小帮手”等各类线上学习平台,实现口袋学、随身学、反复学,扩大教育覆盖面。线下学,要求党员定期参加流出地或流入地的党组织生活,同时,定期为流出党员邮寄学习资料,确保党员“高飞不断线”。集训学,结合“五雁矩阵 初心课‘唐’”党员进党校培训安排,利用元旦、春节等党员返乡时节,根据流动党员课程需求,开设党员集中培训班次,同时组织召开座谈会,发挥流动党员才智,为家乡发展“建言献策”。
“联”即三级包联。各片书记包联4个流动党员服务点,对所有流动党员实行“三级包联”,在形式上按照因地制宜划片、科学确定包户、精准对接到人的原则实行乡、村、户“三级包联”,即乡领导干部、党支部书记、党支部流动党员包联人对流动党员包联;在内容上实行“三包”,即包联流动党员在流出地的学习情况、流出党员本人工作生活情况、流入党员本人及家庭生活情况,及时掌握流动党员及其家庭的生产生活情况,针对性开展就业指导、技术培训、信息咨询等服务,定期开展走访慰问,协调联动解决家庭生活困难,帮助流动党员解决后顾之忧。

“带”即双向带动。加强对流动党员的管理,引导流动党员建功立业。对流出党员实施“回归工程”,在推介家乡上当好宣传员,积极推介家乡、宣传家乡;在招商引资中当好联络员,积极提供信息,主动牵线搭桥,推动更多优秀企业、优质资源、高端人才等到家乡创新创业;在推荐就业上当好介绍员,为亲友邻里提供就业机会。对流入党员实施“引凤工程”,主动向流入党员提供就业信息、社会保障等咨询服务,切实增强流入党员归属感。通过召开座谈会等形式,引导流入党员建言献策,分享流出地党组织在党员教育管理方面的好经验,实现资源共享。对于能力较强流入党员及时宣传本地招商政策,鼓励流动党员在家乡投资兴业,展现自我价值。
(安祺)
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