为进一步贯彻落实古郊乡年轻干部强基行动，丰富年轻干部培养形式，拓宽年轻干部工作思路，建立起一支综合能力强的青年干部主力军。8月5日，陵川县古郊乡组织30余名年轻干部前往沁水县嘉峰镇树理小镇、阳城县芹池镇油坊头村，开启了一场“带着问题去、带着答案回”的观摩学习之旅。

　   观摩首站来到沁水县嘉峰镇树理小镇。年轻干部详细了解到尉迟村依托树理文化，以文旅融合为主线，把“赵树理”这个文化符号变成实实在在的产业的优秀经验。同时以此为借鉴对古郊乡文化产业融入旅游发展进行深入探讨。

　　在阳城县芹池镇油坊头村，年轻干部依次参观了油坊八景，对油坊头村“五统一”的管理模式和“五不变”的精神内核进行了深入了解，并实地参观了富尚雅新型建材厂，共同交流探讨壮大集体经济、提升人居环境等方面的好经验、好做法。

　　此次观摩活动通过“走出去”“引进来”的方式，让年轻干部在横向比较中找差距、在相互交流中学经验，进一步开阔了眼界、启发了思路、丰富了知识。下一步，古郊乡将继续把年轻干部培养作为一项打基础、利长远的重大任务，积极搭建年轻干部成长成才平台，有效推动年轻干部“向下”扎根、“向上”生长，为青清古郊高质量发展贡献年轻力量。

（王露倩）