和顺农商银行:“三颗心”擦亮党建品牌
和顺农商银行:“三颗心”擦亮党建品牌
山西新闻网三农频道讯 和顺农商银行坚持以党建为统领,以推动业务高质量发展为目标,抓思想、强本领、敢担当、转作风,持续强化党建工作水平,推动各项工作“走在前、做表率”。
坚定“信心”,锻造支部过硬战斗力。一是加强理论武装。落实“第一议题”制度,坚持以党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。二是加强队伍建设。常态化开展党员教育培训,从严从实抓好党员队伍管理。定期组织开展红色观影、现场教育等主题活动,提升支部党员党性修养;设立党员先锋岗,划分党员责任区,促进党员先锋模范作用发挥。三是优化工作作风。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,通过支部书记讲廉政党课、观看精神教育片等活动,进一步提高党员拒腐防变能力。
秉承“用心”,开创融合发展新活力。一是共建联建聚合力。支部通过党建共建、志愿服务等方式,加强与系统外单位沟通联系,交流党建工作经验。二是外拓走访树形象。支部坚持“以客户为中心”的服务理念,扎实开展“党旗在基层一线高高飘扬”等主题党日活动,把党建共建、金融知识宣教等活动作为主题党日重要环节,深入社区村庄、田间地头,让党员在扶微助困、支农支小、普惠金融等工作一线亮身份、践承诺、守初心,增强支部党员责任感和使命感。三是志愿服务美名扬。组织党员志愿服务队和党员移动金融服务队,常态化开展外拓走访,普及金融知识,开展志愿服务。
永葆“初心”,打造党建工作创造力。一是强化行为管控。发挥组织生活教育管理作用,通过听取群众意见、提醒谈话等方式,每月对支部党员和群众情况进行分析评估,加强对党员思想、工作、生活、作风和纪律监督,深挖支部党员存在的问题,建立监督整改台账,制定整改措施,确保问题整改到位。二是扛牢监督责任。以“两项监督”为切入点,充分结合员工异常行为排查、审计监督等手段,将苗头性、倾向性问题解决在萌芽阶段,常态化开展批评与自我批评,为支部建设保驾护航。三是做好关心关爱。关注员工日常生活需求,调配餐厅饮食、打造支行小菜园、配齐生活用品,建立员工关怀机制,对结婚、生育等员工开展慰问家访,进一步增强团队凝聚力和向心力。
(王玮琎)
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